EDF Renouvelables annonce la signature d’une convention d’engagement social et environnemental avec la Fédération Départementale des Travaux Publics de l’Hérault sur les futurs chantiers d’énergies renouvelables. Cette convention a pour objet :
• d’accompagner les entreprises locales à répondre aux marchés de travaux lancés lors de la construction de parcs éoliens terrestres et de centrales photovoltaïques ;
• de participer à la lutte contre l’exclusion sociale et favoriser l’emploi local ;
• de positionner les critères environnementaux comme un engagement fort pour les entreprises intervenant dans la construction des futurs parcs éoliens terrestres et des centrales photovoltaïques.
Par cette convention, EDF Renouvelables s’engage à  inclure des clauses environnementales et sociales dans les marchés de travaux des projets dont elle réalisera la construction. La Fédération Départementale des Travaux Publics de l’Hérault, représentant les entreprises, s’engage en retour à accompagner ses entreprises membres pour les aider à postuler aux différents marchés.
Environ 20 millions d’euros dans les trois prochaines années
Pour EDF Renouvelables, la signature de cette convention incarne la volonté de l’entreprise de développer des projets vertueux, adaptés aux enjeux sociaux, économiques et environnementaux des territoires dans lesquels ils s’inscrivent.
EDF Renouvelables estime que les projets éoliens et photovoltaïques en cours de développement dans le département de l’Hérault pouvant mobiliser des entreprises locales (terrassement, génie civil, réseaux électriques et télécommunication) devraient générer un volume de travaux d’environ 20 millions d’euros dans les trois prochaines années.
Cette convention s’inscrit dans la continuité de la charte conclue en juin 2017 avec le Pôle de Compétitivité DERBI, la Fédération Française du Bâtiment Occitanie, la Fédération Régionale des Travaux Publics Occitanie, la CCI Régionale. EDF Renouvelables est un acteur significatif du développement économique de la Région Occitanie avec 530 MW installés en énergies éolienne et solaire, ce qui représente l’équivalent de la consommation annuelle électrique de près de 500 000 personnes, soit près de 9 % de la population occitane. L’entreprise compte 300 salariés dans la Région.
